“Cuốn sách là câu chuyện ngụ ngôn nhẹ nhàng, vui vẻ nhưng lại khiến
chúng ta tự nhìn lại mình và sửa thói mỗi khi có chuyện gì lại lao vào phòng
la lối om sòm, đưa ra hàng loạt yêu cầu cho nhân viên của mình, trong khi
cái họ cần để cải thiện tình hình lại là những điều hoàn toàn khác. Ba sai
lầm khiến bạn không thể trở thành lãnh đạo mang lại cho chúng ta những lời
nhắc nhở rõ ràng, đúng đắn về trách nhiệm của mình với cương vị là một
nhà lãnh đạo và dạy cho chúng ta ba bài học vừa giản dị vừa ý nghĩa để
chúng ta có thể điều hành công ty hoạt động tốt hơn.”
– Scott Saacke,
Phó Giám đốc IT, Mattel Brands
“Trong môi trường làm việc ngày càng cạnh tranhnhư bây giờ, đây là
một cuốn sách nên đọc đối với bất kỳ nhà lãnh đạo nào. Bạn sẽ thấy ba
thói quen đúng đắn ấy luôn trong tâm trí bạn khi đồng hành với Charlie.
Hãy đọc Ba sai lầm khiến bạn không thể trở thành lãnh đạo các bạn nhé.”
– Stephen Haines,
Phó giám đốc Kinhdoanh và Tiếp thị, Centex Homes
“Cuốn sách vừa mang tính giải trí vừa dạy cho bạnbiết cách trở thành
người tốt hơn và có những ảnhhưởng tốt đến người khác nhanh hơn.”
– Brian Tracy,
tác giả cuốn sách bán chạy “Eat that Frog”
“Ba sai lầm khiến bạn không thể trở thành lãnh đạo là một câu
chuyện đơn giản và ngắn gọn. Thông điệp từ câu chuyện cũng khá
dễ hiểu và phù hợp cho tất cảnhững ai làm lãnh đạo. Đã đến lúc các
nhà lãnh đạo ápdụng lối tư duy theo kiểu mới này.”
– Don Penrod,
Giám đốc điều hành, FortyNiner Shops
“Thiếu tính minh bạch, phản hồi không đầy đủ,thiếu kiểm soát – đó là
những vấn đề mà chúng tôithường gặp phải khi tư vấn cho các công ty đa
quốc gia.Không quan trọng văn hóa đất nước bạn là thế nào,công việc kinh
doanh của bạn là gì, Ba sai lầm khiến bạnkhông thể trở thành lãnh đạo đã giải
quyết ba thiếu sót phổ biến mà các vị lãnh đạo thường mắc phải. Cuốn sách